Aujourd'hui, chacun peut subir. Ensemble, nous pouvons agir. Le rapport de FOrce commence ici.

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Le Plan d’Actions Régional (PAR) de l’ANFH (Association Nationale pour la Formation permanente du personnel Hospitalier) est un document...

Envie de changer de métier ? De monter en compétences ? De passer un concours ou de décrocher un diplôme ? Le Congé de Formation Professionnelle...

Le Conseil d’État a rendu une décision historique qui aura des répercussions durables sur l’organisation du travail dans la fonction publique :...

Aujourd'hui, vendredi 11 avril 2025, s’est tenue une réunion concernant les négociations autour de la charte d’utilisation de la plateforme...

Comme chaque année, Force Ouvrière met à disposition de ses adhérents et de l’ensemble des salarié·es un guide complet sur les impôts,...

En ce 10 avril, FO Santé Lorraine a organisé une journée d’information dédiée aux dispositifs individuels proposés par l’ANFH Lorraine, dans...

20 soignants sur 26 en arrêt maladie, un climat délétère, des conditions de travail intenables… À l’EHPAD de Donzy (Nièvre), le personnel...

Première participation des syndicats au directoire des HMV : FO Santé salue un pas vers plus de transparence et de dialogue dans la stratégie de...

A la demande de FO, un groupe de travail sur la charte d’utilisation de Permuteo vise à établir des règles claires concernant la répartition...

07 avril 2025: Le dialogue social entre la direction générale, la direction des ressources humaines et les représentants FO Santé a permis...

Les RTT sont des jours de repos supplémentaires accordés aux agents qui effectuent un nombre d'heures de travail supérieur à 35 heures par...

Chaque agent en activité peut bénéficier du CGOS après avoir constitué son dossier. Le CGOS est ouvert aux titulaires, stagiaires, CDD, apprenti,...

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