Aujourd'hui, chacun peut subir. Ensemble, nous pouvons agir. Le rapport de FOrce commence ici.

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300 €, 200 € ou rien ? PAS DE CHANTAGE À LA CERTIFICATION !

300€, 200€ ou RIEN ! Pour la direction des HMV, des années d'engagement ne pèseraient-elles rien sans certification ? Jusqu'où ira le mépris...

Un agent hospitalier peut-il demander une avance sur salaire ? L'établissement peut-il refuser ? Et comment garantir la confidentialité de cette...

La F3SCT veille à la santé, à la sécurité et aux conditions de travail des professionnels. Ce jeudi 8 octobre, plusieurs sujets importants ont...

Changement d'horaires, modification de poste, nouvelle organisation d'un service, redistribution des missions… La direction peut organiser...

Un agent n'est pas une simple ressource mobilisable au gré des besoins. C'est un professionnel, avec des compétences, des contraintes, une...

Journée internationale du travail décent : dans les hôpitaux, il est temps de passer des discours aux actes. Le 7 octobre marque la Journée...

Du 28 septembre au 2 octobre 2026, Florence, membre de FO Santé des HMV, était en formation à Épinal, au sein de l'Union Départementale Force...

Les Hôpitaux du Massif des Vosges viennent de diffuser une note d'information précisant les nouvelles modalités de remboursement des frais de...

Réunis ce 6 octobre à Épinal, les représentants FO Santé des Vosges ont fait le point sur leurs établissements et préparé les combats des...

Effectifs, pouvoir d'achat, prime d'engagement collectif, climatisation, médecine du travail… Lors du dialogue social du 5 octobre, FO Santé des...

À l'occasion d'Octobre Rose 2026, FO Santé HMV déploie des feutres roses dans les établissements pour soutenir la lutte contre le cancer du sein.

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